Z wnioskiem o przyznanie nagrody Zarządu Województwa Opolskiego występuje:

1. dla nauczyciela zatrudnionego w szkole – dyrektor szkoły, po uprzednim zaopiniowaniu kandydata przez radę pedagogiczną,
2. dla dyrektora szkoły – dyrektor Departamentu Edukacji i Rynku Pracy Urzędu Marszałkowskiego Województwa Opolskiego.

Wymagania:

Nagroda Zarządu Województwa Opolskiego może być przyznana nauczycielowi, w tym zajmującemu stanowisko dyrektora lub inne stanowisko kierownicze, który posiada wyróżniającą lub bardzo dobrą ocenę pracy, którą otrzymał w ciągu ostatnich pięciu lat pracy oraz spełnia odpowiednio co najmniej 6 z następujących kryteriów:

1. realizuje działania innowacyjne,
2. poszerza ofertę edukacyjną i dostosowuje ją do potrzeb regionu,
3. osiąga dobre wyniki w nauczaniu,
4. posiada udokumentowane osiągnięcia w pracy z uczniami w konkursach, olimpiadach i współzawodnictwie sportowym i/lub w pracy na rzecz wsparcia szkół, bibliotek i nauczycieli,
5. otrzymuje wyróżnienia krajowe i międzynarodowe za działalność dydaktyczną,
6. jest autorem publikacji o tematyce dydaktycznej,
7. realizuje własne autorskie programy nauczania, programy kursów i/lub wspiera nauczycieli w tworzeniu autorskich programów nauczania,
8. angażuje się w działalność pozalekcyjną,
9. wspiera nauczycieli w kształtowaniu u uczniów postaw prospołecznych lub kształtuje u uczniów postawy prospołeczne, w tym poprzez możliwość udziału w działaniach z zakresu wolontariatu,
10. przygotowuje i wzorowo organizuje wydarzenia szkolne lub środowiskowe,
11. organizuje wydarzenia o charakterze edukacyjnym, w tym popularyzujące czytelnictwo, promujące wartość czytania, konferencje krajowe i regionalne,
12. przygotowuje przedsięwzięcia propagujące osiągnięcia naukowe, artystyczne, kulturalne,
13. rozwija działalność informacyjną, bibliograficzną, edukację czytelniczą i medialną,
14. utrzymuje bezpieczne i higieniczne warunki nauki, wychowania i opieki w szkole,
15. uczestniczy w działaniach mających na celu rozwijanie współpracy szkoły z partnerami krajowymi i zagranicznymi,
16. wykazuje dbałość o dobry wizerunek szkoły oraz promuje ją na zewnątrz,
17. zapewnia pomoc i opiekę uczniom będącym w trudnej sytuacji materialnej lub życiowej,
18. dba o bezpieczeństwo uczniów/uczestników w czasie zajęć organizowanych przez szkołę,
19. prowadzi działalność mającą na celu zapobieganie i zwalczanie przejawów niewłaściwych zachowań wśród uczniów,
20. podejmuje działania na rzecz aktywizacji udziału rodziców w życiu szkoły,
21. podnosi kwalifikacje uczestnicząc w formach doskonalenia i dokształcania zawodowego,
22. uzyskuje wysokie oceny prowadzonych przez siebie form doskonalenia zawodowego i innych zajęć edukacyjnych,
23. udziela aktywnej pomocy w adaptacji zawodowej nauczycieli podejmujących pracę w zawodzie nauczyciela,
24. sprawuje opiekę nad organizacjami społecznymi działającymi w szkole,
25. aktywnie uczestniczy w projektach finansowanych ze środków unijnych.

Dokumenty:

Wniosek o przyznanie nagrody złożony w terminie do dnia 15 września danego roku.

Urząd Marszałkowski Województwa Opolskiego – Kancelaria Ogólna
ul. Ostrówek 5
45-088 Opole

1. Ustawa z dnia 26 stycznia 1982 r. – Karta Nauczyciela
2. Uchwała Nr XIX/178/2020 Sejmiku Województwa Opolskiego z dnia 23 czerwca 2020 r. w sprawie ustalenia kryteriów i trybu przyznawania nagród dla nauczycieli szkół, dla których organem prowadzącym jest Województwo Opolskie.

Kryteria i tryb przyznawania nagród dla nauczycieli szkół i placówek, dla których organem prowadzącym jest Województwo Opolskie